Manager Environnement

À propos du poste

Nous recherchons un(e) Manager Environnement senior pour piloter la performance environnementale d’un site minier. Vous assurerez le leadership stratégique et technique afin de garantir la conformité réglementaire, la gestion de l’eau et la préparation à la fermeture du site.

Missions principales

• Pilotage et coordination des programmes environnementaux (biodiversité, écosystèmes aquatiques, gestion de l’eau, réhabilitation, préparation à la fermeture).
• Garantie de la conformité réglementaire, maîtrise des permis, audits, inspections et obligations environnementales selon les standards Rio Tinto/QMM.
• Mise en œuvre, suivi et structuration des plans de gestion environnementale (BAP, PAGS, NPI, LUMP, PGES, offsets, réhabilitation).
• Gestion de l’eau du site : modélisation hydrologique, water balance, gestion des bassins, des effluents et de la qualité de l’eau.
• Planification technique et financière de la fermeture, alignement avec les provisions et passifs environnementaux.
• Identification, évaluation et gestion des risques environnementaux, y compris la gestion de crises.
• Direction, développement et coaching des équipes environnementales et des prestataires.

Profil recherché

• Leader technique senior avec expérience avérée dans le secteur minier.
• Rigueur technique, courage managérial et capacité à piloter des enjeux complexes.
• Excellente capacité d’analyse des risques et de prise de décision en situation de crise.
• Compétences avérées en gestion d’équipes multidisciplinaires.

Compétences requises

• Modélisation hydrologique.
• Gestion de l’eau et maîtrise des bilans hydriques.
• Gestion des permis environnementaux, audits et inspections.
• Élaboration et suivi de plans de gestion environnementale (BAP, PAGS, NPI, LUMP, PGES, offsets).
• Évaluation et mitigation des risques environnementaux.
• Planification de la fermeture (closure) d’un site minier.

Ce que nous offrons

• Environnement de travail stimulant au sein d’un groupe mondial.
• Opportunités de développement personnel et de carrière internationale.
• Rôle clé avec impact direct sur la performance durable de l’entreprise.